Profil de type de personnalité ENTJ

L'acronyme ENTJ représente l'un des 16 types de personnalité identifiés par l' indicateur de type Myers-Briggs . Cette évaluation de personnalité populaire a été développée par Isabel Myers et sa mère Katherine Briggs. L'outil d'évaluation est basé sur la théorie de Carl Jung des types de personnalité . D'autres personnes décrivent souvent des personnes avec ce type de personnalité comme assertif, confiant et franc.

Selon le psychologue David Keirsey, le type ENTJ est assez rare, ne représentant que deux pour cent de la population.

Caractéristiques de l'ENTJ

Les personnes qui suivent le MBTI répondent à des questions conçues pour évaluer leur personnalité dans quatre domaines principaux: 1) Extraversion et introversion, 2) Sensation et intuition, 3) Pensée et sentiment et 4) Perception et jugement. Dans ce cas, l'acronyme ENTJ indique que la personne se classe au plus haut dans les dimensions d'extraversion, intuitive, de réflexion et de jugement.

Quelques caractéristiques communes de ce type de personnalité:

Les ENTJ sont extravertis

Puisque les ENTJ sont extravertis , ils tirent leur énergie de la socialisation (contrairement aux introvertis , qui dépensent de l'énergie dans les situations sociales). Ils aiment avoir des conversations et des débats passionnés et animés. Dans certains cas, d'autres personnes peuvent se sentir intimidées par la confiance de l'ENTJ et de solides compétences verbales. Lorsqu'ils ont une bonne idée, les personnes ayant ce type de personnalité se sentent obligées de partager leur point de vue avec les autres.

Les ENTJs sont des leaders

Grâce à leur confort sur le devant de la scène, leur capacité à communiquer et leur tendance à prendre des décisions rapides, les ENTJ tendent naturellement à assumer des rôles de leadership . Dans son livre Please Understand Me II , David Keirsey fait remarquer que ces individus se retrouvent parfois à prendre le contrôle d'un groupe sans vraiment savoir comment ils se sont retrouvés dans une telle position. En raison de leur amour pour la structure et l'ordre, l'ENTJ est également bien placé pour superviser et diriger les autres et aider les groupes à accomplir leurs tâches et à atteindre leurs objectifs. Ils sont en mesure de voir rapidement ce qui doit être accompli, d'élaborer un plan d'action et d'assigner des rôles aux membres du groupe.

Malgré leurs capacités verbales, les ENTJ ne sont pas toujours doués pour comprendre les émotions des autres.

Exprimer des émotions peut parfois être difficile pour eux, et leur tendance à se lancer dans des débats peut les rendre agressifs, argumentatifs et conflictuels. Les gens peuvent surmonter ce problème en faisant un effort conscient pour réfléchir à la façon dont les autres pourraient se sentir.

Personnages célèbres avec des personnalités ENTJ

Certains experts suggèrent que les personnes célèbres suivantes présentent des caractéristiques de ce type de personnalité:

Meilleurs choix de carrière pour les ENTJ

Les ENTJ réussissent mieux dans les carrières où il y a beaucoup de structure, mais beaucoup de place pour la variété. Les emplois qui leur permettent de se rencontrer et d'interagir avec de nombreuses personnes sont idéaux. Les personnes de ce type apportent beaucoup de compétences souhaitables à la table, y compris d'excellentes compétences en leadership et en communication, une attitude travailleuse et une capacité à planifier pour l'avenir.

Certaines options de travail qui pourraient faire appel à un ENTJ comprennent:

Les autres types de personnalité identifiés par MBPI incluent ISFP, ESTJ et ESFJ.

Sources:

> Keirsey, D. & Bates, M. Veuillez me comprendre II. Del Mar, Californie: Prométhée Némésis; 1984.

Myers, IB Présentation du type: Un guide pour comprendre vos résultats sur l'indicateur de type Myers-Briggs . Mountain View, CA: CPP, Inc .; 1998.